نوبت دهی آنلاین
متن مورد نظر خود را جستجو کنید

راهنمای نوبت‌دهی اینترنتی بیمارستان فوق تخصصی کودکان حکیم

مراجعه کنندگان گرامی، برای دریافت نوبت درمانگاه‌های بیمارستان فوق تخصصی کودکان حکیم، لطفاً پیش از ثبت‌نام به نکات زیر توجه فرمایید:

نوبت‌دهی سرپایی تنها به صورت اینترنتی و از طریق سامانه زیر انجام می‌شود:

https://nobat.tums.ac.ir/hakim

نکات مهم برای دریافت نوبت

  • توصیه می‌شود هنگام استفاده از سامانه نوبت‌دهی، مرورگرهای Chrome یا Firefox را به کار ببرید.
  • کد ملی کودک (بیمار) را در زمان ثبت نوبت به همراه داشته باشید.
  • پس از ثبت نوبت، کد پیگیری و کارت ملی را برای روز مراجعه نزد خود نگه دارید.
  • اگر قصد لغو نوبت را داشتید، از بخش پیگیری نوبت در سامانه اقدام کنید.
  • برای اطمینان از نهایی شدن نوبت، وضعیت آن را از طریق بخش پیگیری نوبت بررسی فرمایید.
  • باتوجه به محدود بودن ظرفیت، خواهشمند است پس از رزرو نوبت، حتماً در زمان مقرر به بیمارستان مراجعه کنید تا امکان خدمت‌رسانی برای سایر بیماران نیز فراهم باشد.
  • تاریخ انتشار : 1404/01/25 - 10:52
  • تعداد بازدید کنندگان خبر : 1058
  • زمان مطالعه : 1 دقیقه

گرامیداشت روز ملی منابع انسانی در بیمارستان کودکان حکیم

۲۵ فروردین ۱۴۰۴، به مناسبت روز ملی منابع انسانی، مراسمی در بیمارستان کودکان حکیم برگزار شد و از زحمات رئیس امور اداری و کارکنان واحد کارگزینی تقدیر به عمل آمد. زهرا حرمتی به عنوان کارمند نمونه سال ۱۴۰۴ معرفی و تجلیل شد. این مراسم با اهدای گل و عکس یادگاری در فضایی صمیمی به پایان رسید.

به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی تهران، به مناسبت گرامیداشت "روز ملی منابع انسانی"، مراسمی با حضور مدیر بیمارستان، مسئولان واحدهای مختلف و جمعی از کارکنان در بیمارستان کودکان حکیم برگزار شد.

سعید مرادی، مدیر بیمارستان، ضمن تبریک این روز به کارکنان حوزه منابع انسانی، با اشاره به ساختار جوان و توسعه‌ی روزافزون بیمارستان، جذب نیروی انسانی توانمند را از اولویت‌های اساسی این مجموعه برشمرد. وی همچنین توجه به اصول مدیریت منابع انسانی، نگهداشت، آموزش، حمایت و ایجاد فرصت‌های رشد برای کارکنان را از جمله انتظارات و رویکردهای محوری این واحد عنوان کرد و ابراز امیدواری نمود که این مرکز بتواند در مسیر ایجاد سرمایه انسانی ارزشمند و خدمت مؤثر به بیماران گام‌های مؤثری بردارد.

وی در ادامه به اجرای دستورالعمل انتخاب کارمند نمونه از سال جاری در تمامی واحدهای بیمارستان اشاره کرد و گفت: «براساس چک‌لیستی مشخص، عملکرد کارکنان مورد ارزیابی قرار می‌گیرد و منتخبین علاوه بر دریافت تقدیر کتبی، از پاداش مالی نیز بهره‌مند خواهند شد.»

در بخش دیگری از این مراسم، از زحمات  محمد جافریان، رئیس امور اداری بیمارستان، و کارکنان پرتلاش واحد کارگزینی تقدیر و تشکر به عمل آمد. همچنین  زهرا حرمتی به عنوان کارمند نمونه واحد کارگزینی در سال ۱۴۰۴ معرفی و با اهدای لوح سپاس و هدیه، مورد تجلیل قرار گرفت.

در پایان مراسم نیز با اهدای شاخه گل به تمامی کارکنان واحد منابع انسانی و گرفتن عکس یادگاری دسته‌جمعی، این روز در فضایی صمیمی و پرانرژی گرامی داشته شد.

  • کد خبر : 293910
مریم سادات مشعشعی
تهیه کننده:

مریم سادات مشعشعی

تصاویر

0 نظر برای این مطلب وجود دارد

ارسال نظر

نظر خود را وارد نمایید:

متن درون تصویر را در جعبه متن زیر وارد نمائید *
تنظیمات پس زمینه